L'École des sciences de la gestion se classe parmi les gagnants dans le cadre du Tournoi universitaire canadien en ressources humaines Excalibur

Les trois étudiantes: Manon Soucy, Nancy Lachapelle (à l'avant), Élise Bérubé Crevier (à l'arrière)
De gauche à droite: Suzanne Gagnon, vice-présidente ressources humaines du Cirque du Soleil, Gabriel Bouchard, directeur général de Monster.ca, Olga Manzoni, Conseil Canadien des associations en ressources humaines, Daniel Beaupré, entraîneur et professeur au Département d'organisation et ressources humaines, Geneviève Fortier, présidente du Bureau des administrateurs ORHRI, Jean Ducharme, doyen de l'ESG
Photo : Olivier Samson

Médias et Internet: Communiqués de presse

Montréal, le 1er avril 2003 - Trois finissantes au baccalauréat en gestion des ressources humaines de l'École des sciences de la gestion (ESG) de l'UQAM ont raflé la troisième place lors du Tournoi universitaire canadien en ressources humaines Excalibur qui avait lieu à l'ESG les 28 et 29 mars derniers. Il s'agit d'Élise Bérubé Crevier, Nancy Lachapelle et Manon Soucy. C'est la troisième fois que l'ESG se classe parmi les trois finalistes depuis la création du tournoi, par une étudiante de l'UQAM, il y a plus de 15 ans.

Organisé en collaboration avec l'Ordre des conseillers en ressources humaines et en relations industrielles agréés du Québec (ORHRI), le Tournoi Excalibur a pour but de reconnaître l'excellence de la formation académique des futurs professionnels de la gestion des ressources humaines et des relations industrielles. Cette année, plus de 60 étudiants et étudiantes de premier cycle provenant de 17 universités canadiennes, dont 10 du Québec, ont été appelés à réaliser des exercices et des études de cas démontrant leurs connaissances et leurs compétences en gestion des ressources humaines et en relations du travail devant un jury composé de praticiens et de professeurs membres de l'ORHRI.

Les 17 équipes, composées de trois co-équipiers, ont dû se soumettre à une demi-finale qui consistait à réaliser une série d'exercices en gestion des ressources humaines et en relations du travail, dont l'analyse d'une étude de cas fictif. À la lumière de cette première épreuve, le jury a sélectionné six équipes qui se sont affrontées lors de la grande finale. Cette année, les finalistes ont étudié le cas réel de Labatt, aux prises avec un problème de relations du travail.

Des six équipes finalistes, y compris HEC Montréal, Ryerson University et l'Université McGill, trois ont été couronnées vainqueures du Tournoi Excalibur. Il s'agit de l'Université du Québec en Outaouais (1er rang), Simon Fraser University (2e rang) et l'ESG (3e rang). Les équipes gagnantes se sont partagées plus de 6 750 $ en bourses.

« Je suis convaincu que notre équipe a le potentiel de monter sur le podium » soulignait l'entraîneur de l'équipe de l'ESG, le professeur Daniel Beaupré, quelques minutes avant qu'elle entre en finale.

Créée en 1991, l'ESG de l'UQAM est la plus importante en Amérique du Nord en termes d'effectifs, comptant actuellement plus de 12 000 étudiants aux trois cycles d'études. Elle offre depuis plus de sept ans le programme de baccalauréat en gestion des ressources humaines. Ce programme de premier cycle vise à former des professionnels capables d'assumer les tâches et les mandats reliés à la gestion des ressources humaines, aux relations du travail, à la santé et sécurité du travail, etc.

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Source : Jenny Desrochers, agente d'information
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