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Les trois gagnantes et leur coach, au centre : Sharon Petitclerc, Marie-Hélène Gravel, Audrey Bruneau et Daniel Beaupré, professeur au Département ORH de l'ESG Photographe: Nicolas Ruel

Montréal, le 30 mars 2004 - Trois finissantes au baccalauréat en gestion des ressources humaines de l'École des sciences de la gestion (ESG) de l'UQAM ont raflé la troisième place lors du Tournoi universitaire canadien en ressources humaines Excalibur, qui avait lieu à l'ESG les 26 et 27 mars. Il s'agit d'Audrey Bruneau, Marie-Hélène Gravel et Sharon Petitclerc.

C'est la quatrième fois que l'ESG monte sur le podium depuis la création du tournoi, il y a plus de 15 ans. La première et la deuxième places ont été remportées respectivement par l'Université de Sherbrooke et l'Université Calgary. Les équipes gagnantes se sont partagées plus de 6 750 $ en bourses.

Créé par une étudiante de l'ESG, le Tournoi Excalibur est organisé par l'Ordre des conseillers en ressources humaines et en relations industrielles agréés du Québec (ORHRI), en collaboration avec l'École. Il a pour but de reconnaître l'excellence de la formation académique des futurs professionnels de la gestion des ressources humaines et des relations industrielles. Cette année, plus de 70 étudiants et étudiantes de premier cycle provenant de 18 universités canadiennes ont été appelés à réaliser des exercices et des études de cas démontrant leurs connaissances et leurs compétences en gestion des ressources humaines et en relations du travail devant un jury composé de praticiens et de professeurs membres de l'ORHRI.

Les 18 équipes, composées de trois co-équipiers, ont dû se soumettre à une demi-finale qui consistait à réaliser une série d'exercices en gestion des ressources humaines et en relations du travail, dont l'analyse d'une étude de cas fictif. À la lumière de cette première épreuve, le jury a sélectionné sept équipes qui se sont affrontées lors de la grande finale. Les finalistes, y compris Bishop, HEC Montréal, l'Université du Québec à Chicoutimi et l'Université Windsor en Ontario, ont étudié le cas réel de TELUS.

Créée en 1991, l'ESG de l'UQAM est la plus importante en Amérique du Nord en termes d'effectifs, comptant actuellement plus de 13 000 étudiants aux trois cycles d'études. Elle offre depuis plus de huit ans le programme de baccalauréat en gestion des ressources humaines. Ce programme de premier cycle vise à former des professionnels capables d'assumer les tâches et les mandats reliés à la gestion des ressources humaines, aux relations du travail, à la santé et sécurité du travail, etc.