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Renouvellement de la convention collective des personnes chargées
de cours (SCCUQ) de l’UQAM Montréal, le 14 décembre 2005 – L’Université du Québec à Montréal est heureuse d’annoncer qu’une entente de principe pour le renouvellement de la convention collective du Syndicat des chargées et chargés de cours de l’UQAM (SCCUQ), intervenue à la table de négociation le 7 décembre, a été entérinée à 91 % par l’assemblée générale du SCCUQ du 9 décembre, avant la date d’échéance de la présente convention, prévue le 31 décembre. Le Conseil d’administration de l’UQAM doit ratifier cette entente, d’une durée de trois ans – du 1er janvier 2006 au 31 décembre 2008 – lors de sa prochaine réunion, le 20 décembre 2005. « Les modifications apportées à la convention collective concrétisent la reconnaissance de l’Université envers le travail accompli par les personnes chargées de cours », de déclarer Mauro Malservisi, vice-recteur aux Ressources humaines et aux affaires administratives. « Elles permettent également à ce groupe important d’enseignants de bénéficier d’un rattrapage salarial », conclut-il. Dans un souci commun d’assurer la qualité de l’enseignement, des modifications ont été apportées aux exigences de qualification pouvant être demandées, à la reconnaissance des ces exigences lors de modifications substantielles de cours et à la période de probation. D’autres modifications vont permettre le perfectionnement des personnes chargées de cours, par exemple pour la rédaction d’un ouvrage scientifique, littéraire ou pédagogique, pour la création d’une œuvre d’art, la production d’articles ou la participation à des équipes de recherche. De plus, il a été convenu de faire, en comité paritaire, un bilan des activités d’intégration et une réflexion sur les objectifs de l’intégration ainsi que sur le mandat confié au comité institutionnel et aux comités locaux d’intégration afin, notamment, d’en alléger le processus. Il a été également convenu de créer un comité paritaire pour tenir compte du plan de développement de la formation à distance et de la mobilité des ressources, ce qui permettrait notamment à des personnes chargées de cours de contribuer à la création de cours à distance. Le texte de l’entente de principe sera bientôt sur le site Internet de l’UQAM, de même que celui de la convention collective, lorsque les modifications y auront été apportées, à l’adresse www.rhu.uqam.ca/relationspro. Source :
Francine Jacques, directrice |